Webinar: Employee & Candidate Excitement by Strichpunkt Design

About This Webinar

Employee & Candidate Excitement - mit dem optimalen Zusammenspiel aus Marke, digitalen Tools und Daten zum Erfolg

“Der War for Talents ist entschieden. Die Talente haben gewonnen!”
Mit dieser Aussage brachte der renommierte US-Analyst Josh Bersin die Herausforderung für wachstumsstarke Unternehmen im Jahr 2021 auf den Punkt. Wer gute, talentierte Mitarbeitende für sein Unternehmen begeistern will, muss weit über standardisiertes Recruiting und Teamzufriedenheits-Maßnahmen hinausdenken, gerade in Zeiten, in denen standortunabhängig rekrutiert und gearbeitet werden kann und der Wettbewerb um Talente globaler wird.

In unserer gemeinsamen Online Session am 26.04.2022 mit der Digitalberatung Exxeta ging es darum, wie man Bewerber:innen und Mitarbeiter:innen langfristig für ein Unternehmen begeistert und warum Marke, Kommunikation, Technologie und Daten dabei eine zentrale Rolle spielen.
Die rund 60-minütige Online Session gab einen Einblick in strukturelle Anforderungen, die Unternehmen erfüllen müssen, um Bewerber:innen und Mitarbeiter:innen langfristig an das Unternehmen zu binden.

Wir zeigten auf, warum HR-, Marketing- und Kommunikationsabteilungen integriert arbeiten sollten, warum Employer Branding und die Marke nicht getrennt voneinander entwickelt und geführt werden dürfen, und wie sich die Rolle von HR in der Zukunft transformiert. Ebenso gingen wir darauf ein, wie mittels Technologie die Bindung zwischen Menschen und Unternehmen gestärkt werden kann und wie Daten eine Schlüsselrolle in einer holistischen Betrachtung spielen.

Agenda

Wie begeistert man Bewerber:innen und Mitarbeiter:innen für die Marke und das Unternehmen?
Wie spielen Marke, Kommunikation, Technologie und Daten optimal zusammen, um neue und bestehende Mitarbeiter:innen erfolgreich zu binden?
Wie transformiert sich die Arbeit von HR in der Zukunft?
Welche strukturellen Voraussetzungen müssen Unternehmen schaffen, und wie sieht das optimale Team-Setup aus, um auf die veränderten Marktbedingungen optimal zu reagieren?
Welche Voraussetzungen müssen technologisch, in der Kommunikation und in der Marke geschaffen werden, um die Touchpoints fit für die Zukunft zu machen?
45 minutes presentation, 15 minutes Q&A session afterwards.

Presenters

Stefanie Kober

Director, Exxeta AG

Stefanie ist Beraterin für digitale und datengetriebene Transformation von Marketing- und Kommunikationseinheiten. Sie bringt mehr als 9 Jahre Erfahrung in leitenden Marketing- und Kommunikationsrollen mit. Ein Großteil ihrer Aufgaben besteht in der Konzeption von Marketingstrategien und -kampagnen zum Recruiting von Fachkräften. Mit ihrem Team konzipiert sie in enger Zusammenarbeit mit Recruiting- und HR Abteilungen kollaborative Kommunikationskonzepte zur internen Transparenz und Mitarbeitendenaktivierung.

Philipp Brune

CEO Strichpunkt

Philipp bringt 15 Jahre Erfahrung in der strategischen Markenberatung sowie der Markentransformation mit und begleitet die Kunden leidenschaftlich durch strategische, visuelle und kulturelle Veränderungsprozesse. Die digitale Transformation ist der Katalysator oder Treiber für fast alle Projekte, die STRICHPUNKT als Strategie- und Designagentur bearbeitet - sein Credo ist, dass Transformation Identität, aber auch eine fundierte Datenbasis braucht.